Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Судя по отзывам в интернете, положительные рецензии проходят о компании Альпика (она же Стекломотнаж, она же Высота) по купленным ссылкам, а вот отрицательные висят себе тут от обычных людей, которых тоже не привел в восторг директор.
Слова словами, а заработанные деньги копмания возвращать не торопится, а вот удалить нехороший отзыв очень хочет (вступая в дискуссию зачем-то публично...)
ООО Альпика она же Высота, Стекломонтаж, АВТ-Логистик и все это в лице "милого" генерального директора, раcскажет вам что работа в его компании просто супер, планы прекрасны, обещает карьерный рост , процент за сделанную работуи т.д. Конечно, вы радуетесь такому положению вещей и начинаете работать, думая об интересных перспективах.
Не удивляйтесь, если заказов будет не очень много – заказчиков почти нет совсем и естественно нет никакой работы. Представим, что вам повезло и заказ все-таки наклюнулся. Вы ведете свой объект, ездите закупаете расходные материалы, ищите людей для выполнения работы на объектах, координируете их работу, общаетесь с заказчиками. Не удивляйтесь, если закупленные материалы придется везти не на объект для собственно работы, а на склад, т.к. заказ неожиданно сорвался, люди сидят без дела, материал не использован.
Но когда вы решаете уволиться по собственному желанию из компании - вот тут и начинается самое интересное.
Деньги директор удерживает за все – за пару дней отсутствия на работе по болезни – минус сумма из зарплаты. А то, что он может звонить вам и в 22-00 – это не в счет, на звонки отвечаешь и в выходные – это никто не считает за работу, только присутствие в офисе.Не удивляйтесь, если те материалы, что вы покупали и привезли на склад, оттуда неожиданно исчезли – отвечать за это придется вам своими уже деньгами. Видимо, генеральный директор считает, что их необходимо лично охранять и оплачивать из своего кармана, т.к. найти того, кто же их все-таки взял будет невозможно – ключи от склада может взять любой сотрудник офиса. В результате по итогам работы вы можете еще остаться должны что-то компании и будете рады, что вам «списали» долги в счет вашей же заработанной зарплаты.
Решать вам работать в этой компании или не работать, но учтите одно - то что вам пообещают разделите минимум на 2.
